Pascal Naud Créateur

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  • En responsabilité dans le domaine des Ressources Humaines (spécificité Public) depuis maintenant pratiquement 26 ans
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7 juillet 2022 4 07 /07 /juillet /2022 07:42

Revalorisation du point d'indice des fonctionnaires : le décret est paru !
Le décret n° 2022-994 du 7 juillet 2022 porte majoration de la rémunération des personnels civils et militaires de l'Etat, des personnels des collectivités territoriales et des établissements publics d'hospitalisation. Il augmente la valeur du point d'indice...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Paie-rémunération Fonctionnaire FonctionPublique
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7 juillet 2022 4 07 /07 /juillet /2022 07:30

Pouvoir d’achat des agents publics : rappel des quatre principales mesures annoncées par le Gouvernement.
Le 28 juin 2022, devant les partenaires sociaux de la Fonction publique, réunis en conférence salariale, le Gouvernement a annoncé une série de mesure en faveur du pouvoir d’achat des agents publics : 1/ la valeur du point d’indice est augmentée « en...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Paie-rémunération Avancement-carrière Indemnités
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6 juillet 2022 3 06 /07 /juillet /2022 07:30

Conditions de rémunération des DGS détachés sur un emploi fonctionnel au regard des conditions d'application du RIFSEEP
Conformément à l'article L. 712-1 du code général de la fonction publique, les fonctionnaires de la fonction publique territoriale peuvent percevoir les primes et indemnités instituées par une disposition législative ou réglementaire. Dans ce cadre, en...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Indemnités Paie-rémunération RIFSEEP rifseep Actualités
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5 juillet 2022 2 05 /07 /juillet /2022 10:08

Indemnisation d’agents victimes de harcèlement moral.
Les dispositions qui instituent, en faveur des fonctionnaires victimes d'accidents de service ou de maladies professionnelles, une rente viagère d'invalidité en cas de mise à la retraite et une allocation temporaire d'invalidité en cas de maintien en...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans contentieux Maladie Accident de service Hygiéne et sécurité
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4 juillet 2022 1 04 /07 /juillet /2022 22:45

Temps partiel thérapeutique dans la fonction publique : les réponses à vos questions.
Le temps partiel pour raison thérapeutique (TPT) est un dispositif d’accompagnement de l’agent dont l’état de santé ne lui permet temporairement pas d’assurer en totalité ses fonctions, mais pour lequel le maintien ou le retour vers une activité professionnelle...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Maladie Temps de travail Positions administratives
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3 juillet 2022 7 03 /07 /juillet /2022 15:01

Congés bonifiés: préconisations d'amélioration
Les congés bonifiés sont un sujet très important pour les fonctionnaires territoriaux ayant des centres d’intérêts matériels et moraux dans les DROM. Ils ont fait récemment l’objet d’une modification de la prise en charge et de la procédure d’attribution....
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Congés annuels
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2 juillet 2022 6 02 /07 /juillet /2022 14:51

Agents à temps non complet: état des lieux et perspectives d'amélioration du statut
La question des temps non complets est un thème récurrent et une spécificité de la fonction publique territoriale. Des imprécisions demeurent néanmoins tant sur le terme même que sur le nombre d’agents aujourd’hui concernés par cette catégorie. Une note...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités
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1 juillet 2022 5 01 /07 /juillet /2022 07:30

Calcul du montant de l'ARE d'un fonctionnaire territorial cessant d’être pris en charge par le CNFPT
Le montant de l’aide au retour à l'emploi (ARE) dû à un fonctionnaire territorial cessant d’être pris en charge par le centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) est calculé en référence à la rémunération qui lui a été versée par ce...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération Fonctionnaire Fin de fonction
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30 juin 2022 4 30 /06 /juin /2022 14:54

Les différentes médiations dans la fonctions publique territoriale.
CLIQUEZ SUR L'IMAGE CI-DESSOUS POUR ACCEDER AU DOSSIER DE PRESSE CLIQUEZ SUR L'IMAGE CI-DESSUS POUR ACCEDER AU DOSSIER DE PRESSE Les différentes médiations dans la FPT - Différentes médiations dans la FPT.pdf LIGNE EXPERT CONSEILS STATUTAIRES RH FPT NAUDRH.COM...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Médiation contentieux
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29 juin 2022 3 29 /06 /juin /2022 07:30

Hausse du point d’indice de la fonction publique, la reconduction de la garantie individuelle de pouvoir d’achat (Gipa), revalorisation du début du carrière de la catégorie B, extension du “forfait mobilités durables, ’extension de la participation aux frais de restauration : les annonces du 28 juin 2022
Les annonces du la conférence salariales du 28 juin 2022 sont: 1) A ugmentation générale du point d’indice de la Fonction Publique de 3,5%. La mesure entrera en vigueur le 1er juillet avec effet rétroactif sur la feuille de paie du mois d'août 2022. Le...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération Actualités FonctionPublique Fonctionnaire
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28 juin 2022 2 28 /06 /juin /2022 07:30

L'annonce du dégel du point d'indice, c'est pour aujourd’hui !
Le Gouvernement réunit ce jour, mardi 28 juin 2022, une "conférence salariale". Il y annoncera notamment le montant de la revalorisation du point d'indice envisagé. Un grand chantier des carrières et des rémunérations sera également lancé à cette occasion....
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Fonctionnaire secteurPublic CollTerr FPTerr FPT
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28 juin 2022 2 28 /06 /juin /2022 07:29

Impacts d’un dégel du point d’indice sur le pouvoir d’achat des agents publics  ?
Au premier semestre 2022, le salaire moyen par tête (SMPT) nominal dans les branches marchandes non agricoles accélérerait : il a augmenté de +0,8 % au premier trimestre et croîtrait de +1,2 % au deuxième trimestre. Il serait porté par la prise en compte,...
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27 juin 2022 1 27 /06 /juin /2022 08:07

L’attribution de la NBI dépend de l’exercice effectif des fonctions à titre principal
La nouvelle bonification indiciaire (NBI) ne constitue pas un avantage statutaire et son attribution n'est liée ni au cadre d'emplois, ni au grade d’un agent mais dépend seulement de l'exercice effectif des fonctions qui y ouvrent droit, ce qui implique...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans NBI Paie-rémunération
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26 juin 2022 7 26 /06 /juin /2022 13:54

Absence de majoration des heures supplémentaires des agents de la fonction publique exerçant leur mission à temps partiel.
Les articles 7 et 8 du décret n° 2002-60 du 14 janvier 2002 relatif aux indemnités horaires pour travaux supplémentaires, précisent que les heures supplémentaires sont indemnisées dans les conditions suivantes : - la rémunération horaire est déterminée...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération contentieux
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25 juin 2022 6 25 /06 /juin /2022 14:14

Assistants familiaux : procédure de licenciement en cas de retrait d'agrément.
Aux termes des articles L. 422-6 et L. 422-7 du code de l'action sociale et des familles (CASF), les assistants maternels et les assistants familiaux employés par des collectivités territoriales, des établissements publics de santé ou des établissements...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Fin de fonction contentieux Assistants familiaux
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24 juin 2022 5 24 /06 /juin /2022 22:21

CSFPT du 22 juin 2022: avis favorables pour 4 projets de décrets.
Outre quatre projets de décrets, l’ordre du jour comprenait la présentation de deux notes, l’une sur les agents à temps non complet, l’autre sur les congés bonifiés, ainsi que l’audition de M. Sylvain HUMBERT, Secrétaire général adjoint chargé des juridictions...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Concours Indemnités Avancement-carrière Fonctionnaire secteurPublic FonctionPublique CollTerr FPT FPTerr
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23 juin 2022 4 23 /06 /juin /2022 13:47

Primes irrégulièrement versées à un agent : existe-t-il un droit acquis pour leur maintien ?
Une décision administrative accordant un avantage financier crée des droits au profit de son bénéficiaire, alors même que l'administration avait l'obligation de refuser cet avantage. En revanche, n'ont pas cet effet les mesures qui se bornent à procéder...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération Indemnités contentieux
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22 juin 2022 3 22 /06 /juin /2022 07:30

Avis de vacance de poste: informations à renseigner lors de la saisie de l'avis de vacance / Nouvelle dérogation à l’obligation de publicité.
Depuis le 1er janvier 2019 l’obligation de publicité, sans délai, sur un espace numérique commun aux trois versants de la fonction publique (« Place de l’emploi public ») est organisée suivant les modalités prévues par le décret n° 2018-1351 du 28 décembre...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Recrutement Fonctionnaire FonctionPublique CollTerr FPT FPTerr
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21 juin 2022 2 21 /06 /juin /2022 09:58

Sages-femmes: nouvelle grilles indiciaires, indemnité différentielle, extension prime ségur.
Le décret n° 2022-753 du 28 avril 2022 fixe la nouvelle grille indiciaire applicable aux sages-femmes territoriales à compter du mois d’avril 2022. A la même date est instituée une indemnité différentielle dont le montant brut mensuel est égal à : • 24,67...
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20 juin 2022 1 20 /06 /juin /2022 10:44

Primes Ségur (décrets 28 avril 2022): liste des bénéficiaires.
Les décrets n° 2022-717 du 27 avril 2022 et n° 2022-728 du 28 avril 2022 créent des primes de revalorisation, dans le prolongement du complément de traitement indemnitaire (CTI) versé à certains agents territoriaux non médicaux exerçant leurs fonctions...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération Indemnités Actualités Fonctionnaire Non Titulaire FonctionPublique secteurPublic FPT FPTerr
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19 juin 2022 7 19 /06 /juin /2022 07:40

Liste des pièces justificatives comptables qui doivent être produites au comptable par les ordonnateurs pour le paiement des dépenses des collectivités territoriales.
Le décret n° 2022-505 du 23 mars 2022 actualise la liste des pièces justificatives qui doivent être produites au comptable par les ordonnateurs pour le paiement des dépenses des collectivités territoriales. Il s’agit de prendre en compte l’évolution du...
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18 juin 2022 6 18 /06 /juin /2022 13:33

Revalorisation indiciaire: comment rectifier les erreurs à l'attention de la CNRACL.
Entrés en vigueur le 1er janvier 2022, les décrets n° 2021-1818 et n° 2021- 1826 du 24 décembre 2021 ont modifié l'organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C, des fonctions publiques territoriale et hospitalière. Ces modifications consistent...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Avancement-carrière Retraite - CNRACL Fonctionnaire FonctionPublique CollTerr FPT FPTerr secteurPublic
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17 juin 2022 5 17 /06 /juin /2022 06:00

Forte chaleur : mesures à envisager par les employeurs publics locaux en fonction du niveau d’alerte.
Les périodes de fortes chaleurs peuvent avoir de graves effets sur la santé des salariés et augmenter les risques d'accidents. L'employeur doit de ce fait mettre en place les mesures nécessaires à la protection de la santé de ses salariés en prenant en...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Hygiéne et sécurité FonctionPublique secteurPublic Fonctionnaire CollTerr colterr FPT FPTerr
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16 juin 2022 4 16 /06 /juin /2022 15:02

Gestion des vagues de chaleur en 2022.
L'INSTRUCTION N° DGT/CT1/2022/159 du 31 mai 2022 a pour objet de compléter les documents en cours et de rappeler les actions incombant aux agents du système de l’inspection du travail et d’indiquer les outils mis à disposition des administrations et des...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Hygiéne et sécurité Fonction Publique secteurPublic Fonctionnaire CollTerr colterr FPT FPTerr
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15 juin 2022 3 15 /06 /juin /2022 14:25

Plus que quelques jours (jusqu'au 30 juin 2022) pour bénéficier du plafond de 38 € des titres-restaurants.
Le titre-restaurant (ticket-restaurant, chèque-déjeuner, pass restaurant...), titre de paiement qui permet au salarié de payer son repas s'il n'a pas de cantine ou de restaurant au sein de sa collectivité, a vu son plafond relevé en raison de la crise...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération Fonctionnaire CollTerr FPT FPTerr secteurPublic FonctionPublique
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14 juin 2022 2 14 /06 /juin /2022 08:00

Remboursement des frais kilométriques pour l'utilisation du véhicule personnel dans le cadre de l'exercice professionnel.
Dans la fonction publique territoriale, l'autorité territoriale peut autoriser les agents à utiliser leur véhicule terrestre à moteur, quand l'intérêt du service le justifie, en application de l'article 15 du décret n° 2001-654 du 19 juillet 2001 fixant...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Indemnités Kilométriques Indemnités Paie-rémunération Frais de déplacement Fonctionnaire secteurPublic FPT FPTerr CollTerr colterr
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13 juin 2022 1 13 /06 /juin /2022 15:33

Règles du financement des ARE (allocations de retour à l'emploi) – Récapitulatif
En vertu de l'article L. 5424-1 du code du travail, les agents titulaires et non titulaires des collectivités territoriales peuvent percevoir l'allocation d'aide au retour à l'emploi, lorsque la privation d'emploi est involontaire ou assimilée à une privation...
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12 juin 2022 7 12 /06 /juin /2022 13:36

Suivi médical des agents des collectivités territoriales
En vertu de l'article 108-2 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale, le service de médecine préventive, dont les modalités d'organisation et les missions sont fixées par le décret...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans secteurPublic Hygiéne et sécurité Fonctionnaire FonctionPublique CollTerr colterr FPT FPTerr
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11 juin 2022 6 11 /06 /juin /2022 15:59

Poursuite d’activité après la limite d’âge: les décisions de poursuite d’activité après la limite d’âge doivent couvrir la totalité de la période de prolongation légalement autorisée.
Les décisions de poursuite d’activité après la limite d’âge doivent couvrir la totalité de la période de prolongation légalement autorisée. Ainsi, les prolongations d’activité découpées ne seront plus prises en compte, pour les fonctionnaires atteignant...
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10 juin 2022 5 10 /06 /juin /2022 07:53

Fusion des formulaires d'arrêt de travail : quelles sont les nouveautés ?
L'objectif de ce changement est de simplifier la prescription des arrêts de travail pour les professionnels de santé et de faciliter les démarches pour les employeurs et les salariés. Cette modification va se faire progressivement, en fonction de l'usage...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Maladie Fonctionnaire CollTerr secteurPublic FonctionPublique
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9 juin 2022 4 09 /06 /juin /2022 07:30

Extension prime Ségur: rappel du contexte, des principales dispositions et des difficultés d’application.
Deux décrets en date du 28 avril 2022 ont été publiés. L’un est relatif au versement d’une prime de revalorisation de 49 points d’indices (183 euros nets) pour les agents exerçant des fonctions d’accompagnement socioéducatif. L’autre prévoit un montant...
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8 juin 2022 3 08 /06 /juin /2022 07:30

Refus de titularisation: les propos inappropriés d’une stagiaire, tenus sur son compte Facebook et accessibles au public par le biais des commentaires et repostage, justifient le refus de son employeur de la titulariser.
Un agent public ayant, à la suite de son recrutement ou dans le cadre de la formation qui lui est dispensée, la qualité de stagiaire, se trouve dans une situation probatoire et provisoire. La décision de ne pas le titulariser en fin de stage est fondée...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans contentieux FonctionPublique Fonctionnaire CollTerr colterr FPT FPTerr
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7 juin 2022 2 07 /06 /juin /2022 09:05

Retraite et vacation : un fonctionnaire territorial à temps non complet radié des cadres à sa limite d'âge ne pourra poursuivre une activité professionnelle au sein de sa collectivité qu'en qualité de vacataire.
Seuls les fonctionnaires territoriaux occupant un ou plusieurs emplois à temps non complet dont la durée hebdomadaire de service est inférieure à 28 heures sont affiliés au régime général de sécurité sociale (caisse nationale d'assurance vieillesse pour...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Retraite Cumul d'activité FonctionPublique Fonctionnaire secteurPublic FPTterr FPT CollTerr colterr
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6 juin 2022 1 06 /06 /juin /2022 21:50

FAQ RH FPT : apprenti et congé de paternité, vote en CT et CST avec partage des voix, CDD et temps partiel.
1 ) Un apprenti d'une collectivité territoriale peut-il bénéficier d'un congé de paternité ? OUI. L'apprenti est un agent de droit privé qui peut bénéficier, s'il en remplit les conditions, du congé de paternité et d'accueil de l'enfant. Le congé de paternité...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Congé de paternité Instances de dialogue social Temps de travail Fonctionnaire FonctionPublique CollTerr colterr FPT FPTerr
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5 juin 2022 7 05 /06 /juin /2022 08:27

Prise en charge des frais exposés par les agents au titre de la protection fonctionnelle : une convention d'honoraire peut être conclue entre la collectivité publique et l'avocat désigné ou accepté par le demandeur.
L’article 6 du décret n° 2017-97 du 26 janvier 2017 relatif aux conditions et aux limites de la prise en charge des frais exposés dans le cadre d'instances civiles ou pénales par l'agent public ou ses ayants droit dispose que « le montant de prise en...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans FonctionPublique secteurPublic Fonctionnaire Protection fonctionnelle CollTerr colterr FPTerr FPT
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4 juin 2022 6 04 /06 /juin /2022 10:51

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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans colterr FPTterr Fonction Publique Fonctionnaire secteurPublic Actualités Messages webmaster - Presse webmaster
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3 juin 2022 5 03 /06 /juin /2022 07:30

Les syndicats mixtes ne sont pas obligatoirement affiliés à un centre de gestion.
Il résulte du d du 2° de l’article 2 du décret n° 85-643 du 26 juin 1985, pris pour l’application de l’article 15 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984, que les syndicats mixtes regroupant exclusivement des collectivités territoriales et leurs établissements...
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2 juin 2022 4 02 /06 /juin /2022 07:30

Une collectivité a-t-elle l’obligation de créer et recruter un emploi fonctionnel ?
Les dispositions relatives aux emplois fonctionnels n’imposent pas l’obligation pour une collectivité territoriale (dont la strate démographique le permet) de créer un emploi fonctionnel. L’employeur public territorial dispose d’une marge d’appréciation...
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1 juin 2022 3 01 /06 /juin /2022 07:30

Accumulation des heures supplémentaires dans la fonction publique : modalités de gestion.
L'accumulation d'heures supplémentaires ni récupérées ni indemnisées et reportées d'année en année aboutit en effet à des prises de congés de longue durée ou à des départs anticipés à la retraite. Pour remédier à cette situation, le Gouvernement sensibilise...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Temps de travail Congés annuels Fonctionnaire FonctionPublique CollTerr colterr FPT FPTerr
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31 mai 2022 2 31 /05 /mai /2022 07:30

Versement d'une prime de revalorisation prévue par le décret n° 2022-728 du 28 avril 2022, de nombreuses incertitudes demeurent pour les modalités d’application et le financement.
A la suite de la parution du décret n° 2022-728 du 28 avril 2022 relatif au versement d'une prime de revalorisation à certains personnels relevant de la fonction publique territoriale (versée principalement à l’attention des agents territoriaux relavant...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Indemnités Paie-rémunération Actualités Fonctionnaire FonctionPublique CollTerr colterr FPT FPTterr
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30 mai 2022 1 30 /05 /mai /2022 07:30

Refus de titularisation: l’employeur a toujours obligation de consulter la CAP compétente.
La nomination d’un agent public en qualité de stagiaire est considérée comme une période probatoire. Elle pr é sente également un caract è re conditionnel puisque la titularisation peut ê tre pr é c é d é e d ’ un stage dont le statut particulier fixe...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans contentieux Avancement-carrière FonctionPublique Fonctionnaire CollTerr colterr FPT FPTerr
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29 mai 2022 7 29 /05 /mai /2022 07:30

Un employeur public territorial peut-il demander officiellement à une organisation syndicale qui vote contre un dossier en Comité Technique, d’expliquer son vote ?
Si, comme le rappelle le Conseil d’Etat (arrêt n° 335033 du 23 décembre 2011), la consultation du comité technique préalablement à l’adoption d’une décision a pour objet d'éclairer l’employeur public sur la position des représentants du personnel et constitue...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Instances de dialogue social Comité Social Territorial Fonctionnaire FonctionPublique CollTerr colterr FPT FPTerr
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27 mai 2022 5 27 /05 /mai /2022 10:56

L’employeur public n’a pas le pouvoir de modifier l’appartenance statutaire d’un agent au moyen de l’abandon de poste.
L’abandon de poste, dont la finalité est de permettre à l’administration de tirer les conséquences de la volonté manifestée par l’agent de rompre tout lien avec le service, appelle nécessairement une mesure de radiation des cadres qui fasse perdre à l’intéressé...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Fin de fonction Avancement-carrière contentieux
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25 mai 2022 3 25 /05 /mai /2022 07:30

Un fonctionnaire faisant l'objet d'une procédure pénale ne commet pas de fraude, s'il n'en informe pas la collectivité auprès de laquelle il sollicite un emploi par mutation.
Aucune disposition législative ou réglementaire ne fait obligation à un fonctionnaire d'informer la collectivité publique auprès de laquelle il postule dans le cadre d'une procédure de mutation, de l'existence d'une enquête pénale le mettant en cause....
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Mutation contentieux Positions administratives Fonctionnaire FonctionPublique secteurPublic CollTerr colterr FPT FPTterr
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24 mai 2022 2 24 /05 /mai /2022 14:19

Accords collectifs : annulation partielle du décret du 7 juillet 2021
Selon l'article 5 du décret attaqué du 7 juillet 2021, relatif aux modalités de la négociation et de la conclusion des accords collectifs dans la fonction publique : " Les accords mentionnent leur calendrier de mise en oeuvre et, le cas échéant, la durée...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Syndicat Fonctionnaire FonctionPublique secteurPublic Collterr colterr FPT FPTerr
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23 mai 2022 1 23 /05 /mai /2022 08:07

Période préparatoire au reclassement d'un fonctionnaire territorial : il n’y aura aucun dispositif nouveau destiné à soutenir financièrement les collectivités et leurs établissements publics
En application de l'article L. 826-3 du code général de la fonction publique (CGFP), « le fonctionnaire reconnu inapte à l'exercice de ses fonctions par suite de l'altération de son état de santé dont le poste de travail ne peut être adapté, peut être...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Reclassement Inaptitude physique Fonctionnaire FonctionPublique secteurPublic CollTerr colterr FPT FPTerr
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22 mai 2022 7 22 /05 /mai /2022 14:19

SUSPENSION SUITE A ALTERCATION: la suspension d’un agent suite à une altercation sans violence verbale ni menace n’est pas justifiée, alors même que par son comportement l’intéressé a commis une faute disciplinaire.
Il appartient à l'autorité compétente, lorsqu'elle estime que l'intérêt du service l'exige, d'écarter provisoirement de son emploi un agent, en attendant qu'il soit statué disciplinairement sur sa situation. Une telle suspension peut être légalement prise,...
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20 mai 2022 5 20 /05 /mai /2022 13:30

Travail du dimanche et des jours fériés : le Gouvernement étudie les possibilités d'évolution du dispositif d'indemnisation.
En vertu du décret n° 2001-623 du 12 juillet 2001 pris pour l'application de l'article 7-1 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail dans la fonction publique territoriale, l'organe délibérant...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Temps de travail Indemnités FonctionPublique FPT FPTerr CollTerr colterr
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20 mai 2022 5 20 /05 /mai /2022 08:54

Modalités d'indemnisation des fonctionnaires, ou de leurs ayants-droit, pour les congés non pris du fait d'un décès ou d'une maladie qui a précédé une mise à la retraite.
Les dispositions de l’article 7 de la directive 2003/88/CE du 4 novembre 2003 relative à certains aspects de l'aménagement du temps de travail prévoient en effet que les Etats membres prennent les mesures nécessaires pour que tout travailleur bénéficie...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Congés annuels Paie-rémunération contentieux FonctionPublique secteurPublic CollTerr colterr Fonctionnaire FPT FPTerr
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20 mai 2022 5 20 /05 /mai /2022 07:30

Participation des collectivités à la protection sociale complémentaire.
L'amélioration de la protection sociale complémentaire des agents publics et le renforcement de leur accès aux soins constituent une des priorités du Gouvernement. Ainsi, prise sur le fondement de l'article 40 de la loi n° 2019-828 du 6 août 2019 de transformation...
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