Pascal Naud Créateur

  • Pascal NAUD
  • En responsabilité dans le domaine des Ressources Humaines (spécificité Public) depuis maintenant pratiquement 26 ans
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17 avril 2025 4 17 /04 /avril /2025 09:10

💥Maladie: les arrêts de travail des salariés en France sont-ils vraiment plus longs qu'en Allemagne ?
Une déclaration qui relance le débat Le 16 avril 2025, la ministre du Travail a affirmé que les salariés français s'arrêtaient plus longtemps que leurs homologues allemands, alors même que l'Allemagne ne pratique aucun jour de carence et que les employeurs...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités
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16 avril 2025 3 16 /04 /avril /2025 21:47

🚀 Panorama 2022 de la fonction publique en France : chiffres clés et tendances RH
La fonction publique française, c’est 5,7 millions d’agents engagés au service de l’intérêt général ! Découvrez les chiffres marquants de 2022 : -1 emploi sur 5 relève du secteur public -63 % de femmes parmi les agents -3 versants : État, Territoriale,...
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16 avril 2025 3 16 /04 /avril /2025 14:28

Préserver  le maintien des compétences et le transfert des savoir-faire : un enjeu RH majeur pour les collectivités territoriales.
Dans un contexte de vieillissement accéléré des effectifs de la fonction publique territoriale, les départs en retraite massifs représentent un défi stratégique pour les collectivités locales. Cette situation entraîne une perte de compétences clés, souvent...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Management
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16 avril 2025 3 16 /04 /avril /2025 10:32

📣 Fonction publique territoriale : tout comprendre sur l'avancement de grade (AVG) - Infographie CIG
Vous êtes gestionnaire RH dans une collectivité ou agent concerné par une évolution de carrière ? Cette fiche pratique sur la procédure d’AVG est une ressource incontournable pour maîtriser les étapes clés de l’avancement de grade dans la #FonctionPubliqueTerritoriale....
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Avancement-carrière
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15 avril 2025 2 15 /04 /avril /2025 16:30

🔴 Le retour à l'emploi après un congé de maladie ordinaire (CMO) : prévenir les risques, accompagner la reprise.
1. Pourquoi accompagner le retour d'un agent après un CMO ? Le retour à l'activité d'un fonctionnaire après un congé de maladie ordinaire (CMO) inférieur à un an ne doit pas être considéré comme un simple retour à la normale. En tant que managers publics...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Hygiéne et sécurité Maladie
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14 avril 2025 1 14 /04 /avril /2025 16:25

Enjeux de l'intelligence artificielle générative pour les directeurs des ressources humaines dans la fonction publique territoriale.
Une révolution silencieuse au cœur des services publics L'intelligence artificielle générative (IAG) s'impose comme une révolution discrète mais profonde dans la sphère publique. Pour les directeurs des ressources humaines (DRH) des collectivités territoriales,...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités
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14 avril 2025 1 14 /04 /avril /2025 03:10

🚨 Apprentissage : vers un soutien public conditionné à la qualité des formations ?
Contexte : un sénateur s’inquiète de la baisse de la prise en charge des contrats d'apprentissage sans prise en compte de la qualité des formations, ce qui pourrait nuire aux étudiants défavorisés et aux établissements vertueux comme les EESPIG. Proposition...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Apprentissage Apprentis Actualités
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13 avril 2025 7 13 /04 /avril /2025 22:38

🚨 Nouveau cadre réglementaire pour l’aptitude médicale des sapeurs-pompiers : ce qu’il faut savoir
Un nouvel arrêté ministériel publié au Journal Officiel du 12 avril 2025 modernise l’évaluation de l’état de santé des sapeurs-pompiers professionnels, volontaires et en service civique. ➡️ Objectif : garantir une aptitude médicale stricte et continue...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Sapeurs Pompiers Visite médicale
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13 avril 2025 7 13 /04 /avril /2025 21:58

✅ Une question RH ? Obtenez une réponse fiable et personnalisée en 48h avec les tickets RH NAUDRH.COM
✍️ Complétez le formulaire ci-dessous pour poser votre question: Chargement… Bienvenue sur le service Ticket RH de naudrh.com, votre partenaire expert en gestion des ressources humaines territoriales. Que vous soyez agent territorial, DRH, DGS,...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Tickets questions NAUDR.COM
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13 avril 2025 7 13 /04 /avril /2025 20:28

Déposer un Ticket RH Nom et prénom * Adresse e-mail * Fonction / qualité * -- Sélectionnez -- Agent territorial DRH / RRH DGS / DST Élu Consultant / Avocat Étudiant / Autre Objet de la question * Description détaillée * Catégorie concernée * -- Choisir...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD
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12 avril 2025 6 12 /04 /avril /2025 16:49

💡 Pourquoi les employeurs publics locaux perdent leurs meilleurs éléments ? Comprendre pour mieux agir.
Dans la fonction publique, la fidélisation des agents les plus performants est devenue un enjeu stratégique. Face à une concurrence accrue du secteur privé, les collectivités territoriales, établissements publics et administrations centrales peinent parfois...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Management
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11 avril 2025 5 11 /04 /avril /2025 10:59

🚨 Management toxique dans la fonction publique territoriale : la justice valide la révocation d’un chef de service.
Dans un arrêt récent (CAA Nancy, 28/01/2025, n°22NC01744), la révocation d’un agent public au comportement managérial toxique a été jugée légale et proportionnée. 👉 L’agent, chef de cuisine, adoptait depuis des années des propos agressifs et violents,...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans contentieux
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11 avril 2025 5 11 /04 /avril /2025 06:59

🔍 Élections professionnelles 2026 : les grands enjeux et évolutions.
Les élections professionnelles de 2026 dans la fonction publique territoriale s'annoncent sous de nouvelles modalités, avec un décret révisé visant à sécuriser les scrutins et à intégrer le vote électronique (VE) de manière plus systématique, tout en...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Elections professionnelles 2026 Actualités
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10 avril 2025 4 10 /04 /avril /2025 21:01

Précisions sur les éléments de rémunération concernés par la baisse du taux de remplacement de 90% des agents publics placés en CMO à compter du 1er mars  2025.
► Les éléments de rémunération énumérés ci-dessous sont réduits dans les mêmes proportions que le traitement et aucun autre élément de rémunération n’est concerné : -la nouvelle bonification indiciaire, -le complément de traitement indiciaire, -le dispositif...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Maladie Paie-rémunération
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9 avril 2025 3 09 /04 /avril /2025 20:42

📌 La délivrance de certificats médicaux évoquant un burn-out fondé uniquement sur les déclarations du patient peut être qualifiée de complaisance.
💡 Dans sa décision du 23 janvier 2025 (n°494065), le Conseil d’État rejette le pourvoi d’un médecin sanctionné pour avoir établi des certificats mentionnant un "burn-out en lien exclusif avec les conditions de travail", sans base clinique objectivable....
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans contentieux Maladie
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9 avril 2025 3 09 /04 /avril /2025 17:10

🚨 Absence d'entretien professionnel : une commune condamnée à indemniser un fonctionnaire.
Le tribunal administratif de Nîmes vient de rendre une décision importante concernant le refus de versement du CIA à un fonctionnaire, en raison de l'absence d'entretien professionnel depuis 2015. Cette omission a été jugée fautive et a privé l'agent...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans contentieux entretien profesionnel
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8 avril 2025 2 08 /04 /avril /2025 21:29

Modalités d'application de divers dispositifs de réduction de cotisations patronales.
Le décret n° 2025-318 du 4 avril 2025 est relatif aux modalités d'application de divers dispositifs de réduction de cotisations patronales. Le texte réglementaire fixe les seuils de rémunérations en-deçà desquels les réductions des taux de cotisations...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération
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7 avril 2025 1 07 /04 /avril /2025 20:30

Absentéisme dans la Fonction publique : déconstruire les préjugés pour un dialogue social efficace.
L'absentéisme dans la Fonction publique, notamment territoriale, suscite de nombreuses critiques et génère une méfiance souvent infondée à l'égard des agents publics. Il est souvent présenté comme le symptôme d’un prétendu laxisme, alimentant un discours...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités
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6 avril 2025 7 06 /04 /avril /2025 20:10

🔴 Fonction Publique: quel est l'impact des organisations syndicales sur la négociation des salaires ?
Les syndicats jouent un rôle central dans la fonction publique, où ils sont les représentants privilégiés des agents publics dans les négociations salariales. Leur influence est déterminante pour la définition des conditions de travail et de rémunération...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Syndicat
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6 avril 2025 7 06 /04 /avril /2025 07:12

Cumul emploi-retraite: un agent à la retraite peut sous certaines conditions, cumuler sa pension CNRACL avec une autre rémunération.
Il existe, selon la situation du pensionné, trois possibilités de cumul emploi-retraite : Le cumul libre Un agent retraité peut bénéficier du cumul libre (sans limite de rémunération) d’une pension CNRACL avec une rémunération d’activité provenant du...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Cumul d'activité Retraite - CNRACL
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6 avril 2025 7 06 /04 /avril /2025 07:01

🔴 Régime indemnitaire: les délibérations des collectivités territoriales ne peuvent prévoir des conditions plus favorables à celles en vigueur dans la fonction publique de l’État (principe de parité).
Il résulte de l’article L. 714-4 du code général de la fonction publique (CGFP) et du décret n° 91-875 du 6 septembre 1991 pris pour son application qu’il revient à l’assemblée délibérante de chaque collectivité territoriale de fixer elle-même la nature,...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Indemnités contentieux Paie-rémunération
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5 avril 2025 6 05 /04 /avril /2025 19:01

🚒 Les sapeurs pompiers doivent se raser la barbe si leur hiérarchie le demande ! ⚖️
Le tribunal administratif d’Orléans a récemment rejeté les recours déposés par une douzaine de pompiers professionnels sanctionnés pour avoir refusé de se raser la barbe. Malgré des arguments fondés sur la liberté individuelle, l’égalité de traitement...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans SDIS contentieux Droits et obligations Sapeurs Pompiers
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5 avril 2025 6 05 /04 /avril /2025 16:30

🔍 Modification de la fiche de poste : attention à la procédure contradictoire !
Dans un arrêt du 12 février 2025 (CAA Douai, n°24DA00712), la justice administrative rappelle un principe fondamental en matière de gestion RH dans la fonction publique : toute mesure prise en considération de la personne, même sans caractère disciplinaire,...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans contentieux
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5 avril 2025 6 05 /04 /avril /2025 16:22

FAQ Supplément Familial de Traitement (SFT)
Cliquez sur l'image pour télécharger le document. 👉 Cours complet SFT par www.naudrh.com FAQ SFT - JUIN 2024 - faq_sft_2024_06v4.pdf 👉 VEILLE STATUTAIRE RH FPT Naudrh.com: l'information en continu 24h/24 et 7j/7 👉 Pourquoi choisir la VEILLE STATUTAIRE...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans SFT Paie-rémunération
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5 avril 2025 6 05 /04 /avril /2025 16:17

📢 IA générative dans les collectivités : la charte devient indispensable
Face à l'essor fulgurant de l'intelligence artificielle générative (IAG), les collectivités territoriales ne peuvent rester spectatrices. Outils de traitement automatique du langage, générateurs d'images, assistants conversationnels, analyse prédictive…Ces...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans IA et RH Actualités
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5 avril 2025 6 05 /04 /avril /2025 14:16

🔴 Non-revalorisation du Supplément Familial de Traitement (SFT) : une injustice sociale face à l'inflation et à la crise économique actuelle.
Le supplément familial de traitement (SFT), instauré en 1941, est une indemnité destinée à soutenir les familles des fonctionnaires. Cependant, dans un contexte économique de plus en plus difficile, marqué par une inflation persistante et un coût de la...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans SFT Paie-rémunération billet d'humeur
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4 avril 2025 5 04 /04 /avril /2025 09:00

🔹 Vieillissement des agents publics locaux: un défi RH à transformer en opportunité ! 🔹
Le vieillissement de la population salariée constitue un enjeu majeur pour les employeurs publics locaux. Pour faire face à ce phénomène qui n'est pas inéducable, il devient impératif pour eux d'adopter une stratégie RH à la fois proactive et opérationnelle....
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités Management
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4 avril 2025 5 04 /04 /avril /2025 06:59

Agenda social 2025 : cap sur les défis démographiques et l’intégration des contractuels
Transmis le 25 mars 2025 par Laurent Marcangeli, dix jours après la réunion multilatérale du 18 mars, le document-cadre de l'agenda social 2025 trace les grandes orientations du dialogue social dans la fonction publique pour l'année à venir. Bien que...
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3 avril 2025 4 03 /04 /avril /2025 22:26

🔐 Élections professionnelles 2026 : la DGCL publie deux CCTP-types pour le vote électronique 🗳️
Dans le cadre des prochaines élections professionnelles dans la fonction publique territoriale, prévues fin 2026, la DGCL met à disposition des collectivités deux cahiers des clauses techniques particulières (CCTP-types) pour faciliter le recours au vote...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités- Presse Elections professionnelles 2026
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3 avril 2025 4 03 /04 /avril /2025 22:09

Est-ce que les agents peuvent bénéficier d’une gratification à l’occasion de la remise d’une médaille d’honneur ?
OUI La médaille d’honneur régionale, départementale et communale a pour objet de récompenser les services rendus aux collectivités territoriales et à leurs établissements publics (articles R. 411-41 et suivants du code des communes). La décoration comporte...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans médailles d'honneur Action sociale Paie-rémunération
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3 avril 2025 4 03 /04 /avril /2025 21:59

Est-ce que les agents bénéficient du même droit aux titres-restaurant quel que soit leur temps de travail ?
OUI Le droit aux titres-restaurant n’est pas automatique et dépend des horaires de travail de l’agent. Un agent ne peut bénéficier de titres-restaurant que pour les jours où il est présent dans la collectivité et dispose d’une pause pour sa restauration....
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération Action sociale Temps de travail
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3 avril 2025 4 03 /04 /avril /2025 21:53

Est-ce que le versement à un agent territorial de l’allocation aux parents d'enfants handicapés ou infirmes âgés de moins de 20 ans est de droit ?
NON L’allocation aux parents d'enfants handicapés ou infirmes âgés de moins de 20 ans est une prestation d’action sociale (CE, 15 Mars 2019, n° 415366). Elle est organisée au sein de la Fonction Publique d’État par la circulaire fp/4 n°1931 du 15 juin...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Paie-rémunération
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3 avril 2025 4 03 /04 /avril /2025 21:28

Réforme de l’évaluation des avantages en nature véhicule : ce qu’il faut retenir de l’arrêté du 25 février 2025.
L’arrêté du 25 février 2025 marque une évolution majeure dans l’évaluation des avantages en nature véhicule, tant pour la fonction publique que pour le secteur privé, bien que certaines modalités spécifiques puissent exister en fonction des régimes sociaux...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans avantages en nature Paie-rémunération
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2 avril 2025 3 02 /04 /avril /2025 08:07

FAQ SECRÉTAIRE GÉNÉRAL DE MAIRIE
La DGCL publie une FAQ afin d’éclairer plus précisément les modalités de mise en œuvre de la réforme du cadre statutaire des secrétaires généraux de mairie. Celle-ci sera alimentée progressivement. Deux questions importantes méritent une attention particulière...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans secrétaire général de mairie Avancement-carrière
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2 avril 2025 3 02 /04 /avril /2025 02:10

🔴 Faut-il donner une juste place au mérite dans la fonction publique ?
Un principe d'égalité en tension avec la reconnaissance individuelle Dans la fonction publique, le principe d'égalité de traitement entre les agents est un fondement intangible. Il structure une organisation du travail où les garanties statutaires et...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Management
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1 avril 2025 2 01 /04 /avril /2025 03:14

💼🔍 Attirer les talents dans la Fonction Publique Territoriale : comment bâtir une politique RH attractive et moderne ?
Dans un contexte de concurrence accrue avec le secteur privé, les collectivités territoriales sont confrontées à un défi majeur : attirer et fidéliser les talents indispensables à la mise en œuvre des politiques publiques locales. Le désintérêt croissant...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Recrutement
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31 mars 2025 1 31 /03 /mars /2025 10:41

🔔 Agenda social 2025 : une nouvelle version dévoilée par Laurent Marcangeli
✅ Nouveau document de l’agenda social 2025 transmis par Laurent Marcangeli Date : Transmis le 25 mars 2025, 10 jours après la réunion multilatérale du 18 mars. Format : Document synthétique, sans calendrier détaillé. Objectif : Organiser des échanges...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans Actualités
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30 mars 2025 7 30 /03 /mars /2025 14:37

 La seule circonstance que l’autorité administrative n’a pas mis en œuvre tout ou partie des propositions d’aménagements de poste de travail ou de conditions d’exercice des fonctions émises par le médecin de prévention, ne justifie pas un droit de retrait
Lorsqu’un agent a un motif raisonnable de penser que sa situation de travail présente un danger grave et imminent pour sa vie ou sa santé, il lui appartient, avant d’exercer son droit de retrait, d’alerter l’autorité administrative. Lorsqu’elle estime...
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Publié par www.naudrh.com Pascal NAUD - dans jurisprudences Hygiéne et sécurité Droit de retrait
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TOUT SAVOIR SUR LE SUPPLEMENT FAMILIAL DE TRAITEMENT

 

COURS EN LIGNE conçu pour les agents de la fonction publique en France. Il vous permet de tout savoir sur le supplément familial de traitement (SFT).  À travers des informations détaillées, les apprenants acquerront une compréhension complète des aspects juridiques et pratiques du SFT, ce qui les aidera à mieux gérer leurs droits et obligations en tant qu'agents publics.

 

 

 

 

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LES BILLETS D'HUMEUR STATUTAIRE DE

Pascal NAUD, président www.naudrh.com

 

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BILLET 18 :

 
 
 
 
 
 
 
 

BILLET 13 :

JOUR DE CARENCE: POURQUOI LA FONCTION PUBLIQUE EN SOUFFRE ET PAS LE SECTEUR PRIVE ?

 

 

BILLET 12 :

JOUR DE CARENCE DANS LA FONCTION PUBLIQUE: POURQUOI CETTE MESURE EST-ELLE INEFFICACE ET INJUSTE ?

 

 

BILLET 11 :

FIN DE L'EMPLOI A VIE DES FONCTIONNAIRES: UNE REFORME INEVITABLE ?

 

 

BILLET 10 :

SUPPRESSION DE LA GIPA EN 2024: QUELS IMPACTS POUR LES FONCTIONNAIRES ? 

 

 

BILLET 9 :

INDEX D'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DANS LA FONCTION PUBLIQUE: L'INDICATEUR RELATIF A L'ECART DE PROMOTION EST CONTESTE. 

 

 

BILLET 8 :

L'IA DOIT RENDRE LA FONCTION RH PLUS SENSIBLE AUX ASPECTS RELATIONNELS DANS LA FONCTION PUBLIQUE

 

 

BILLET 7 :

 LES REGLES STATUTAIRES RH DE GESTION DES AGENTS PUBLICS N'ONT PAS ETE ADAPTEES AUX ANNONCES DU GOUVERNEMENT A UN RETOUR PROGRESSIF  A LA "VIE NORMALE"

 

 

BILLET 6 : 

IL Y A URGENCE A MIEUX FORMER LES AGENTS TERRITORIAUX AUX OUTILS ET ENJEUX NUMERIQUES

 

 

BILLET 5 : 

LE TELETRAVAIL, 9 MOIS APRES SA GENERALISATION, CE N'EST PAS SI ROSE QUE CELA.

 

 

BILLET 4 :

  JOUR DE CARENCE ET COVID19, A QUAND LA FIN DE LA MASCARADE ?

 

 

BILLET 3 :

  L'ETAT DOIT APPORTER DES RÉPONSES EN PÉRIODE DE COVID19 AUX IMPRÉCISIONS DE GESTION ADMINISTRATIVE  DES PERSONNELS TERRITORIAUX 

 

 

 

BILLET 2 :

LOI DE TRANSFORMATION DE LA FONCTION PUBLIQUE

 

 

BILLET 1 :

REFORME DES RETRAITES ET AGE PIVOT

 

 

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